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Il piano di riordino è stato presentato questa mattina

A Foggia il Comune riorganizza il personale: senza assunzioni, nel 2022 difficile gestire i servizi

Rispetto ad un fabbisogno di 1420 dipendenti, già oggi ve ne sono 862, tra sei anni appena 631. Il sindaco Landella chiederà al Governo una deroga al "Salvaenti" che impedisce concorsi esterni: nel frattempo si responsabilizzeranno i quadri intermedi in servizio

A Foggia il Comune riorganizza il personale: senza assunzioni, nel 2022 difficile gestire i servizi

Da destra: Taggio, Landella, Lioia, Guadagno

Le aree dirigenziali vengono accorpate a 4, «senza più interim perseguito dall'amministrazione Mongelli che è costato 200mila euro», ha detto Landella. La riorganizzazione, spiega l'assessore al Personale Claudia Lioia «ci consentirà di risparmiare 1 milione di euro l'anno». Il dirigente al Personale Claudio Taggio rivede anche la geografia delle sedi. Leggi tutto e scarica il piano completo di riordino

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